Des professeurs des écoles en attente de mutation qui dénoncent le système injuste de mutation. NOUS REJOINDRE OU NOUS CONTACTER : collectifmuteznous@gmail.com
1- disparition des postes protégés pour les néo-titulaires dans le cadre des mouvements intra-départementaux
2- prise en compte dans le barème "enfants à charge'' de la notion "d'enfant à venir" sur la base d'un certificat de grossesse comme pièce justificative.
Le SNUDI-FO a pris une décision lors du Conseil National: celle de ''nationaliser'' ce dossier en lançant un appel à tous ses syndicats départementaux pour regrouper un maximum de collègues qui subisssent cette situation, en vue d'une délégation au MEN avec des déléguées d'un maximum de départements.
Extrait de la résolution générale
Pour le respect du droit à mutation
- interdépartementale (ineat/exeat).
Le CN dénonce le fait que la situation créée par les 7 000 surnombres conduit à un blocage quasiment systématique des demandes dineat, à un blocage circonstancié des demandes d'exeat et à un refus de plusieurs demandes de réintégration après disponibilité dans certains départements.
Ce blocage sans précédent, entraîne des situations préoccupantes, voire dramatiques pour de nombreux collègues qui, à cette rentrée, demandent que soit respecté le droit à mutation, en particulier pour les situations prioritaires définies par larticle 60 de la loi n°84-16 du 11 janvier 1984 modifiée (rapprochement de conjoints, situation médicale et/ou sociale et familiale, affectation en zone violence).
Ainsi dans l'académie de Bordeaux, plusieurs collègues en attente dun exeat et/ou dun ineat se sont adressées au recteur. Ces collègues contestent l'argument des « surnombres » au regard des besoins immenses dans l'a'cadémie et demandent leur intégration.
Alors que les besoins en postes sont partout considérables, qui'l est indispensable dans lintérêt du service comme dans lintérêt des personnels de rétablir les postes supprimés, que les IA expliquent dans les CAPD que dans les prochaines semaines, voire dans les prochaines jours, les personnels en « surnombre » seront affectés et quaprès ces opérations daffectation, dautres postes deviendront vacants pour différentes raisons et devront être pourvus avec des personnels disponibles.
- que des solutions soient trouvées en urgence dans le respect de larticle 60 de la loi du 11 janvier 1984 donnant la priorité au rapprochement de conjoint, en particulier en permettant que les collègues concernés soient intégrés dans les départements sollicités afin de régler les situations humaines douloureuses.